Jörg Fengler erläutert anhand von 15 Strategien mit über 90 verschiedenen Übungen, wie Sie Feedback zielgerichtet und erfolgreich realisieren können.
Das Ergebnis: Sie erreichen, dass Partner,Gruppen oder Teams erfolgreich kommunizieren und wieder miteinander
arbeiten. So werden selbst aus festgefahrenen Situationen Auswege gefunden.
Verstimmung, Missmut, Schweigen: Oft geraten Partner, Gruppen oder Teams in Sackgassen, aus denen sie nicht mehr mit eigenen Mitteln herausfinden. In diesen Fällen ist das Feedback-Geben eine große Hilfe: Beobachtungen werden mitgeteilt, die eigene Befindlichkeit angesprochen und eine gemeinsame Realitätsdefinition versucht.
»Jörg Fenglers Buch 'Feedback geben' handelt von nahezu allen Möglichkeiten, sich und anderen eine Rückmeldung zu geben. (...) Mit zahlreichen
Übungen zum sofortigen Ausprobieren.«
managerSeminare
»Fazit: Erfahrene Berater und Trainer finden ein gut aufbereitetes, anschauliches Repertoire an Feedback-Übungen, insbesondere für Gruppen.«
TRAINING aktuell
© Verlagsgruppe Beltz / Amazon.de
Feedback geben - Strategien und Übungen
Gebundene Ausgabe, 151 Seiten - Beltz
3., neu ausgestattete Auflage 2004
ISBN: 3-407-36419-9, Preis: 24,90 Euro
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