Praxistipps für Führungskräfte
 

Hier finden Sie Fachbeiträge und wertvolle Tipps für den Führungsalltag:
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Führungswissen & Know-how ...

Zeitmanagement – Keine Generation ist überflüssig

 
Zeitmanagement
Wenn wir von Generationen des Zeitmanagements sprechen, dann ist das Modernste eben doch nicht immer das Beste, denn jede Variante hat ihre Berechtigung - oder eben ihre Zeit.
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Mitarbeiterbeurteilung – 5 Tipps für das jährliche Ritual

 
Mitarbeiterbeurteilung
"Wir müssten mal eben Ihren Beurteilungsbogen ausfüllen haben Sie kurz Zeit?"
Viel zu oft wird die Mitarbeiterbeurteilung als lästige Pflichtübung betrachtet und verkommt zum jährlichen Ritual. Und genau so fallen auch die Beurteilungen aus: Zu gut, zu schlecht, oberflächlich, unkritisch oder subjektiv. Machen Sie es bitte besser!

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Mitarbeitermotivation – 10 Fragen zu Ihrem Führungsverhalten

 
Motivation
Es gibt unzählige Ratgeber, dutzende Theorien und ebensoviel Studien zum Thema Mitarbeitermotivation.
Wenn Sie als Führungskraft meinen, durch geschickten Einsatz geeigneter Werkzeuge Mitarbeiter motivieren zu können, sind Sie auf dem Holzweg.

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Gesprächsführung – Schwierige Gespräche vorbereiten

 
Kommunikationsquadrat
Ob Führungsgespräch, Kollegengespräch, Kundengespräch oder die nächste Gehaltsverhandlung - eine gute Vorbereitung ist die halbe Miete. Mit dieser Checkliste gelingt die Gesprächsführung und Sie erreichen das gewünschte Ergebnis schneller und leichter.
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Tool fürs Projektmanagement – Die Team-Matrix

 
Projektmanagement Einer der häufigsten Fehler bei der Durchführung von Projekten ist, dass die Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortlichkeiten des Projekt-Teams nur unzureichend festgelegt sind. Abhilfe schafft ein einfaches aber effizientes Tool fürs Projektmanagement: Die Team-Matrix.
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Der Feedbackweg – Mit 5 Schritten zum Erfolg

 
Feedback-Gespräch Sie kennen es bestimmt - Feedback als Führungsinstrument. Die allgemein gültigen Feedbackregeln kennen Sie vielleicht auch. Doch kennen Sie auch den Feedbackweg? Lesen Sie, wie Sie ganz systematisch Ihren Mitarbeitern ein qualifiziertes Feedback geben.
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Leadership – Gibt es den optimalen Führungsstil?

 
Leadership Autoritär oder kooperativ, partizipativ oder demokratisch - welches ist nun der optimale Führungsstil?
Ein richtig oder falsch gibt es in der Praxis nicht. Entscheidend ist, dass Sie als Führungskraft die zwei wichtigsten Führungsfunktionen erfüllen.

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Zielvereinbarungen – Gut gezielt ist halb getroffen

 
Zielvereinbarungsgespräch Alle Jahre wieder stehen die Zielvereinbarungen auf dem Plan. Für manche Führungskräfte ein lästiges Pflichtprogramm, für andere eines der wichtigsten Führungsinstrumente. Die S-M-A-R-T-Regel hilft Ihnen dabei.
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Situatives Führungsverhalten: Dirigieren - trainieren - sekundieren - delegieren

 
Führungsverhalten Bei der Frage, welcher Führungsstil wohl der beste sei, sind sich die meisten Führungskräfte einig: "Der situative Führungsstil natürlich!" bekommt man dann regelmäßig zu hören. Abhängig von bestimmten Situationsmerkmalen wird ein unterschiedliches Führungsverhalten als sinnvoll erachtet.
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Delegieren – aber bitte richtig!

 
Führungskraft Waren Sie auch schon mal in der Situation, dass Ihnen ein interessantes Projekt anvertraut wurde und dennoch mussten Sie vor jeder Entscheidung das Okay ihres Chefs einholen? Und jetzt sind Sie selbst Chefin oder Chef und machen natürlich alles viel besser!
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Die schlechtesten Management-Strategien – 30 Variationen von "Management by ..."

 
Management-Strategien Wer zeigen will, dass er sich in Sachen modernes Management auskennt, wirft gerne mit Anglizismen um sich. Egal ob Corporate Social Responsibility, Change Management, Supply Chain Management oder eben das gute alte Management by …
Hier nun - ohne Anspruch auf Vollständigkeit - die 30 schlechtesten Management-Strategien.

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Literatur- und Hörbuchtipps ...

Ohne Chef ist auch keine Lösung – Wie Sie endlich mit ihm klarkommen
 

Ohne Chef Das Autorenduo Volker Kitz und Manuel Tusch hat schon beim "Frustjobkillerbuch" erfolgreich zusammen gearbeitet. Sie wissen, was Sie nervt.
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Mehr Schlagfertigkeit – Das Buch zum Seminar von Petra Schächtele
 

Schlagfertigkeit Sicher kennt jeder die Situation: Sie werden kritisiert oder mit einer unerwarteten Sachlage konfrontiert und stehen sprachlos da.
Hinterher fallen Ihnen die spritzigsten Antworten ein. Sie ärgern sich, dass sie Ihnen nicht früher in den Sinn gekommen sind und Sie stattdessen dem Gegenüber ohnmächtig ausgeliefert waren.

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Best of Bullshit – Worthülsen aus der Teppichetage


Best of Bullshit
In den Chefetagen wird taktiert, laviert und abserviert. Mit großen Worten werden bahnbrechende Neuerungen angekündigt, auch wenn schließlich alles beim Alten bleibt.
Ein bissiger Kommentar zur Management-Praxis der letzten Jahre.

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Alles ist machbar und 25 andere fatale Irrtümer im Business


CD-Cover Wir alle kennen diese Glaubenssätze, die im Business gelten und die sich oftmals unhinterfragt in unserem Handeln niederschlagen: Erfolg macht glücklich, Misserfolge und Fehler sind mittlere Katastrophen, wenn es der Chef nicht weiß wer dann, ohne Ziele geht gar nichts.
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Welcome to your Brain – Ein respektloser Führer durch die Welt unseres Gehirns

 
Brain Welcome to your brain erzählt all das, was wir schon immer über unser Gehirn wissen wollten - das Kultsachbuch als Hörbuch, packend gelesen von Oliver Rohrbeck.
Ob wir uns an etwas erinnern oder eine Entscheidung treffen, ob wir Schmerz empfinden oder einen Jetlag haben, unser Gehirn hat immer und überall die Fäden in der Hand.

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Der Minuten-Manager und der Klammeraffe – Wie man lernt, sich nicht zu viel aufzuhalsen

 
Der Klammeraffe Sie ersticken in Arbeit? Sie sind abends todmüde, ohne je Ihr Tagespensum geschafft zu haben? Sie tun, was Sie können, bis Sie nicht mehr können? Sie brauchen unbedingt mehr Freiraum?
Wenn es so um Sie steht, gibt es für Sie nur eins: Verjagen Sie alle Klammeraffen!

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Der Halo-Effekt – Wie Manager sich täuschen lassen

 
HALO-Efekt Der Autor Phil Rosenzweig analysiert populär gewordene Studien über den Erfolg großer Unternehmen - und entlarvt haarsträubende Fehler. Kritisch stellt er Erfolgsformeln und deren Übertragbarkeit auf andere Firmen infrage. Dieses Buch wurde zum Wirtschaftsbuch des Jahres 2007 gekürt.
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Was ist Management – Das Beste aus 50 Jahren

 
Buchtitel Wenn ein Musiker auf seine Karriere zurückschaut, stellt er eine Best-Of-Platte zusammen. Autoren, die bekannt genug sind, geben in solchen Fällen Sammelbände mit Auszügen aus ihren wichtigsten Werken heraus.
Management-Guru Peter Drucker hat für Was ist Management? Auszüge aus Texten ausgewählt, die er in den letzten 60 Jahren verfasst hat.

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Einstieg in die Führungsrolle – Praxisbuch für die ersten 100 Tage

 
Buchtitel Auf der Karriereleiter nach oben zu klettern ist zwar sehr erfreulich, aber nicht immer leicht. Es erfordert Umdenken und den Umgang mit neuen Kompetenzen.
Der Wechsel vom Kollegen zum Vorgesetzten stellt Betroffene vor wichtige Fragen: Wie bereite ich mich vor? Welche Anforderungen werden an mich gestellt und welche kann ich wie erfüllen?

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Der Termin – Ein Hörspiel über Projektmanagement

 
Der Termin Es war an der Zeit für das Hörspiel zum Buch: Tom DeMarcos Der Termin hat inzwischen zwar schon einige Jahre auf dem Buckel, gilt jedoch in Projekt-Kreisen zu Recht noch immer als Grundlagen-Lektüre außerhalb von staubigen Theoriebüchern.
Die Romanform der im Buch enthaltenen Erkenntnisse rund um das Projektmanagement machen die Zusammenhänge und praktischen Umsetzungen einfach, beinah intuitiv.

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Das Abenteuer Schlagfertigkeit – Ein Podcast von und mit Petra Schächtele

 
Podcast-Logo Am 14. Januar startete der Podcast "Das Abenteuer Schlagfertigkeit" von und mit Petra Schächtele.
In den Hörsendungen erfahren Sie, wie die elegante Schlagfertigkeit erlernt werden kann und welche wiederkehrenden Muster dabei verwendet werden.
Der Kunstbegriff Podcast setzt sich zusammen aus Pod - von dem bekannten MP3-Player iPod und Cast von "Broadcasting" (Rundfunk).

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