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Die letzten 10 Praxistipps
Führung und Management
Kompetent wirken – Ausdruck schafft Eindruck
Als Führungskraft haben Sie das Sagen - können Sie auch reden?
Eine spontane Ansprache an das Team. Eine Präsentation vor der Geschäftsleitung oder wichtigen Kunden. Dies sind Situationen in den Sie als Führungskraft professionell...
In Führung gehen – Der Einstieg in die neue Führungsrolle
Sie haben es geschafft! Sie sind jetzt Führungskraft und fragen sich: "Wie fange ich am besten an?" Die legendären 100 Tage Schonfrist, wie sie sich Franklin Delano Roosevelt bei seinem Amtsantritt erbat, werden Ihnen heute kaum mehr gewährt...
Zeitmanagement – Keine Generation ist überflüssig
Wenn wir von Generationen des Zeitmanagements sprechen, dann ist das Modernste eben doch nicht immer das Beste, denn jede Variante hat ihre Berechtigung - oder eben ihre Zeit...
Mitarbeiterbeurteilung – 5 Tipps für das jährliche Ritual
"Wir müssten mal eben Ihren Beurteilungsbogen ausfüllen haben Sie kurz Zeit?"
Viel zu oft wird die Mitarbeiterbeurteilung als lästige Pflichtübung betrachtet und verkommt zum jährlichen Ritual. Und genau so fallen auch die Beurteilungen aus...
Mitarbeitermotivation – 10 Fragen zu Ihrem Führungsverhalten
Es gibt unzählige Ratgeber, dutzende Theorien und ebensoviel Studien zum Thema Mitarbeitermotivation.
Wenn Sie als Führungskraft meinen, durch geschickten Einsatz geeigneter Werkzeuge...
Gesprächsführung – Schwierige Gespräche vorbereiten
Ob Führungsgespräch, Kollegengespräch, Kundengespräch oder die nächste Gehaltsverhandlung - eine gute Vorbereitung ist die halbe Miete. Mit dieser Checkliste gelingt die Gesprächsführung und Sie erreichen das gewünschte Ergebnis schneller und leichter...
Tool fürs Projektmanagement – Die Team-Matrix
Einer der häufigsten Fehler bei der Durchführung von Projekten ist, dass die Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortlichkeiten des Projekt-Teams nur unzureichend festgelegt sind.
Abhilfe schafft ein einfaches aber effizientes Tool...
Der Feedbackweg – Mit 5 Schritten zum Erfolg
Sie kennen es bestimmt - Feedback als Führungsinstrument. Die allgemein gültigen Feedbackregeln kennen Sie vielleicht auch. Doch kennen Sie auch den Feedbackweg?
Lesen Sie, wie Sie ganz systematisch Ihren Mitarbeitern ein qualifiziertes Feedback geben...
Leadership – Gibt es den optimalen Führungsstil?
Autoritär oder kooperativ, partizipativ oder demokratisch - welches ist nun der optimale Führungsstil? Ein richtig oder falsch gibt es in der Praxis nicht. Entscheidend ist, dass Sie als Führungskraft die zwei wichtigsten Führungsfunktionen erfüllen...
Zielvereinbarungen – Gut gezielt ist halb getroffen
Alle Jahre wieder stehen die Zielvereinbarungen auf dem Plan. Für manche Führungskräfte ein lästiges Pflichtprogramm, für andere eines der wichtigsten Führungsinstrumente. Die S-M-A-R-T-Regel hilft Ihnen dabei...
Literatur und Hörbücher
Körpersprache – Verräterische Gesten und wirkungsvolle Signale
Was wir auch sagen oder nicht sagen - der Körper lügt nie.
Durch Gestik, Mimik, die gesamte Haltung und unsere Bewegungen verraten wir unsere wahren Gedanken und Gefühle, präsentieren uns souverän oder unsicher...
Payback – Das Buch von Frank Schirrmacher
Warum sind wir im Informationszeitalter gezwungen zu tun, was wir nicht tun wollen, und wie gewinnen wir die Kontrolle über unser Denken zurück...
Ohne Chef ist auch keine Lösung – Wie Sie endlich mit ihm klarkommen
Das Autorenduo Volker Kitz und Manuel Tusch hat schon beim "Frustjobkillerbuch" erfolgreich zusammen gearbeitet. Sie wissen, was Sie nervt...
Mehr Schlagfertigkeit – Das Buch zum Seminar von Petra Schächtele
Sicher kennt jeder die Situation: Sie werden kritisiert oder mit einer unerwarteten Sachlage konfrontiert und stehen sprachlos da...
Best of Bullshit – Worthülsen aus der Teppichetage
In den Chefetagen wird taktiert, laviert und abserviert. Mit großen Worten werden bahnbrechende Neuerungen angekündigt, auch wenn schließlich alles beim Alten bleibt...
Alles ist machbar - Und 25 andere fatale Irrtümer im Business
Wir alle kennen diese Glaubenssätze, die im Business gelten und die sich oftmals unhinterfragt in unserem Handeln niederschlagen: Erfolg macht glücklich, Misserfolge und Fehler sind mittlere Katastrophen...
Welcome to your Brain – Ein respektloser Führer durch die Welt unseres Gehirns
Welcome to your brain erzählt all das, was wir schon immer über unser Gehirn wissen wollten - das Kultsachbuch als Hörbuch, packend gelesen von Oliver Rohrbeck. Ob wir uns an etwas erinnern oder eine Entscheidung treffen...
Der Minuten-Manager und der Klammeraffe
Sie ersticken in Arbeit? Sie sind abends todmüde, ohne je Ihr Tagespensum geschafft zu haben? Sie tun, was Sie können, bis Sie nicht mehr können?
Sie brauchen unbedingt mehr Freiraum? Wenn es so um Sie steht, gibt es für Sie nur eins: Verjagen Sie alle Klammeraffen...
Der Halo-Effekt – Wie Manager sich täuschen lassen
Der Autor Phil Rosenzweig analysiert populär gewordene Studien über den Erfolg großer Unternehmen - und entlarvt haarsträubende Fehler.
Kritisch stellt er Erfolgsformeln und deren Übertragbarkeit auf andere Firmen infrage. Dieses Buch wurde zum Wirtschaftsbuch des Jahres 2007 gekürt...
Was ist Management – Das Beste aus 50 Jahren
Wenn ein Musiker auf seine Karriere zurückschaut, stellt er eine Best-Of-Platte zusammen. Autoren, die bekannt genug sind, geben in solchen Fällen Sammelbände mit Auszügen aus ihren
wichtigsten Werken heraus.
Management-Guru Peter Drucker hat für Was ist Management? Auszüge aus Texten ausgewählt, die er in den letzten 60 Jahren verfasst hat.
Archiv - Alle Beiträge auf einen Blick
Hier finden Sie alle bisher veröffentlichen Praxistipps seit 2002.
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